Le dispositif n'est pas exemplaire, loin s'en faut ! La deuxième étude officielle sur le contrat nouvelles embauches (CNE) vient d'être publiée et le moins que l'on puisse dire, est que les résultats sont contrastés. En effet, seuls 49% des salariés travaillent encore dans l'entreprise un an après. Idem pour le nombre d'embauches depuis août 2005, estimé à 700 000 par le premier ministre, qui serait en réalité comprise entre 360 000 et 460 000 d'après le ministère de l'emploi à la fin de décembre 2006.

Signalons cependant que la moitié des ruptures de contrat s'explique par des démissions, l'autre moitié étant provoquée par l'employeur ou par une décision commune entre les 2 parties. Pour preuve, seulement 4% des CNE rompus entre le 6ème et le 12ème mois ont fait l'objet d'un recours judiciaire.