Deuxième enseignement : les freins à la transmission. Dans les deux tiers des cas, les cédants potentiels justifient l’absence de projet de transmission par la faible valeur de l’entreprise ou la non rentabilité de l’activité, en particulier lorsque l’entreprise n’employait pas de salarié. 30 % ont reculé devant les difficultés à trouver un repreneur ou la faiblesse du retour financier.
Troisième enseignement : dans un cas sur deux (50 %), le repreneur est externe à l’entreprise cédée (63 % dans l’alimentation) et 31 % des transmissions sont familiales (48 % dans l’artisanat du bâtiment). La transmission à un salarié ne représente que 14 % des cas.
En cas de repreneur externe à l’entreprise, le cédant rencontre en moyenne trois repreneurs et le processus de transmission dure plus de deux ans dans 27 % des cas.
Au vu des chiffres de ce baromètre, il s’avère judicieux de trouver des solutions d’accompagnement des artisans plus efficaces, afin de faciliter en particulier la transmission aux salariés.